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Acerca del Georgia PeachCredit Union
Una de las razones para elegir al Georgia PeachCredit Union es porque entienden la banca de relaciones receptivas: una banca que le brinda la confianza, la adaptabilidad y el servicio al cliente en la localidad que espera de un banco comunitario, apoyado por la tecnología moderna y una completa oferta de servicios bancarios que puede hallar en una entidad financiera.
Los directores, los gerentes y el personal de Georgia PeachCredit Union viven en las ciudades a las que sirve el Banco; pueden ser tus amigos y vecinos. Se impulsan a entablar relaciones comerciales con clientes que tienden a compartir sus valores y que se ajustan mejor a sus productos bancarios.
Escuchan e invierten sus relaciones, su experiencia y sus recursos en la planificación de los clientes, pueden certificar de que usted tenga un aliado bancario que le inquiete su éxito y que lo ayudará a navegar el viaje dinámico y, frecuentemente, íntimamente hacia el bienestar financiero y el alcance de sus objetivos personales.
Consideran que una asociación bien diseñada con usted es la mejor manera de llegar a sus objetivos conjuntos y brindarle un servicio local extraordinario y realmente efectivo para los habitantes en Estados Unidos.
A veces los objetivos financieros son los mismos, por esta razón ofrecen una experiencia bancaria personalizada para sus requerimientos. Georgia PeachCredit Union otorga un abanico de servicios bancarios personales para ayudarlo a efectuar las tareas bancarias diarias, como a buscar sus metas financieras a largo plazo.
| País |  Bancos de Estados Unidos |
|---|---|
| Estado |  Bancos en Georgia |
| Nombre | Georgia PeachCredit Union |
| En ListadeBancos Desde | 13-08-2011 |
| Actualización | |
| Sitio Web | www.doe.k12.ga.us/creditunion/cu |
30 Tips de economía
25. Averigüe si necesita un aumento
¿Ha pasado un tiempo desde que consiguió un aumento o un ascenso? Busque en estimadores en línea para ver si necesita un aumento para el nuevo año en función de su trabajo, experiencia y ubicación.
También hay señales reveladoras de que está mal pagado. Tal vez usted sea clave para generar ingresos para su empleador o tal vez simplemente le paguen menos que a un par masculino debido a la brecha salarial de género de larga data en el lugar de trabajo.
Una vez que determine una cifra más cercana a su verdadero valor como empleado, no dude en pedirla. Puede comenzar por crear un caso para compartir con su jefe. Incluya todas las razones por las que ha superado sus ingresos actuales. Si su discurso cae en oídos sordos, podría considerar buscar un nuevo empleador.
