Entidad bancaria Bank of India de Kenia
En el Bank of India logran hacer de esta creencia una realidad realizando lo correcto, poniendo a los clientes en primer lugar, liderando con ideas extraordinarias, comprometiéndose con la diversidad y la inclusión y correspondiendo.
Un porvenir sostenible es posible para el cliente trabajando en conjunto con la entidad bancaria. Mover el dinero para generar crecimiento y valor en el tiempo.
Piensan que el capital del sector privado tiene la posibilidad de desempeñar un papel clave en el impulso de soluciones a gran escala para los desafíos sociales más difíciles que le toca afrontar a el mundo de hoy. Laboran para aumentar al máximo el capital para construir un porvenir más sostenible.
Durante bastante tiempo Bank of India ha tenido como objetivo integrar la sustentabilidad en los negocios centrales y las funcionalidades de soporte en Kenia. Elaboran soluciones únicas en nombre de sus usuarios para ayudar a impulsar las ocasiones de ingresos y adoptar un rumbo prospectivo de la sostenibilidad en sus operaciones y difusión.
Soluciones y servicio financiero
El banco Bank of India oferta soluciones bancarias escalables, productos y servicios de consultoría que buscan generar retornos financieros competitivos e impactar ambientalmente y socialmente. El banco tiene como propósito acelerar la adopción de tácticas de inversión sostenibles en los mercados de capital e impulsar ideas con estrategia.
No siempre las metas financieras son los mismos, por esta razón dan una experiencia bancaria personalizada para sus requerimientos. Bank of India ofrece un abanico de servicios bancarios personalizados para brindarle ayuda para realizar las labores bancarias diarias, así como a seguir sus objetivos financieros a largo plazo.
País | |
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Nombre | Bank of India |
En ListadeBancos Desde | 07-06-2014 |
Actualización | |
Sitio Web | www.boiusa.com |
30 Tips de economía
25. Averigüe si necesita un aumento
¿Ha pasado un tiempo desde que consiguió un aumento o un ascenso? Busque en estimadores en línea para ver si necesita un aumento para el nuevo año en función de su trabajo, experiencia y ubicación.
También hay señales reveladoras de que está mal pagado. Tal vez usted sea clave para generar ingresos para su empleador o tal vez simplemente le paguen menos que a un par masculino debido a la brecha salarial de género de larga data en el lugar de trabajo.
Una vez que determine una cifra más cercana a su verdadero valor como empleado, no dude en pedirla. Puede comenzar por crear un caso para compartir con su jefe. Incluya todas las razones por las que ha superado sus ingresos actuales. Si su discurso cae en oídos sordos, podría considerar buscar un nuevo empleador.