Sobre Banco Bolívar en Venezuela
Banco Bolívar tiene como propósito, abrir un mundo de posibilidades, da razón del por qué se su duración. Su presencia es para ofrecer su experiencia, capacidades, amplitud y perspectivas únicas para aperturar nuevas formas de oportunidades para sus cuentahabientes. Están uniendo a los ciudadanos, las inversiones y las ideas que alimentan el desarrollo y el crecimiento, brindando ayuda para erigir un mundo mejor: para sus cuentahabientes, sus empleados, sus inversores, su comunidad, a Venezuela y el planeta en el que todos vivimos.
Sus valores están arraigados en su historia, la herencia y el carácter de Banco Bolívar, les permite cumplir su misión en Venezuela:
- Asumiendo el compromiso, tienen por seguro sacar provecho a esas ocasiones con rectitud.
- Valoran la diferencia, acogen activamente una perspectiva más amplia y, por lo tanto, se encuentran alertas a más ocasiones para sus clientes.
- Al hacerlo, tienen el compromiso de seguir adelante con las actividades que hacen realidad esas oportunidades.
- Al triunfar juntos, logran las conexiones que les dejan aprovechar el potencial de esas oportunidades.
Servicios financieros en el Banco Bolívar
El Banco Bolívar brinda una variedad de programas de préstamos flexibles y a precios competitivos, servicios de alquiler y otros productos y servicios comerciales que incluyen banca en línea, administración de efectivo y productos financieros especializados para responder a sus variables requerimientos financieros.
País | |
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Nombre | Banco Bolívar |
En ListadeBancos Desde | 24-05-2012 |
Actualización | |
Sitio Web | www.bolivar.com |
30 Tips de economía
25. Averigüe si necesita un aumento
¿Ha pasado un tiempo desde que consiguió un aumento o un ascenso? Busque en estimadores en línea para ver si necesita un aumento para el nuevo año en función de su trabajo, experiencia y ubicación.
También hay señales reveladoras de que está mal pagado. Tal vez usted sea clave para generar ingresos para su empleador o tal vez simplemente le paguen menos que a un par masculino debido a la brecha salarial de género de larga data en el lugar de trabajo.
Una vez que determine una cifra más cercana a su verdadero valor como empleado, no dude en pedirla. Puede comenzar por crear un caso para compartir con su jefe. Incluya todas las razones por las que ha superado sus ingresos actuales. Si su discurso cae en oídos sordos, podría considerar buscar un nuevo empleador.